Maar liefst 67% van de Young professionals in loondienst geeft aan binnen nu en een jaar op zoek te gaan naar een andere baan. De reden hiervan is een grotere behoefte aan.
Dit blijkt uit het Young Professional Onderzoek anno 2014,. Een jaarlijks initiatief van Stichting 4YoungPeople en Careerwise.nl. Dit jaar vulden ruim dertienhonderd jonge hoogopgeleiden tussen de twintig en 35 jaar het onderzoek in.
Authenticiteit blijft sleutel tot geluk. Young professionals blijken een sterke behoefte te hebben aan authenticiteit, zelfontplooiing en verbondenheid met de organisatie. ‘Succes is gelukkig zijn’ antwoorde 85% tijdens het vorige onderzoek. Daardoor ging het onderzoek dit jaar over geluk. Er blijkt een sterke relatie tussen het benutten van talent en het ervaren van geluk. Hetzelfde geldt voor de relatie tussen passie en geluk. Wanneer jonge professionals meer talent en passie kwijt kunnen in hun werk, dan leidt dit tot een lagere behoefte aan een andere baan.
